HR-аналитик — Россия, Москва

Компания W5TEr ищет HR-аналитика в команду HR-департамента.

Чем предстоит заниматься:

• Формирование единой системы HR-метрик и развитие сквозной аналитики процессов EJM от подбора до увольнения;

• Автоматизация C&B-отчетности и создание дашбордов для минимизации запросов на предоставление данных;

• Обеспечение чистоты и качества данных (Data Quality) в HR-системах (1С:ЗУП, 1С:БИТ, Хатфлоу, Битрикс и др.);

• Трансформация «сырых» данных в понятные бизнес-показатели и подготовка презентаций для руководства;

• Администрирование контроля план/факт косвенных расходов через системы заявок;

• Построение прогнозных моделей и анализ причин текучести кадров;

• Анализ отклонений от баланса рабочего времени и выявление рисков;

• Исследование связей между эффективностью сотрудников, целями бизнеса и зарплатными решениями.

Навыки успешного кандидата:

• Опыт работы на аналогичной позиции от 1,5–2 лет в HR-сфере или ИТ-компаниях;

• Опыт выстраивания системы HR-аналитики с нуля и создания автономных дашбордов;

• Уверенное владение Excel, 1С:ЗУП, 1С:БИТ, Power BI, Power Query;

• Владение Python и другими инструментами визуализации данных будет преимуществом;

• Структурное мышление и умение докопаться до истинной причины проблемы;

• Готовность к работе в режиме многозадачности и высокой скорости обработки данных.

Условия:

• Стабильный и прозрачный доход, состоящий из оклада и годовых бонусов, готовы обсуждать по результатам собеседования;

• Режим работы: гибридный;

• График работы: пн - чт с 9.45 до 19.00, пт с 9.45 до 18.00;