Системный аналитик — Россия, Санкт-Петербург

Привет! Мы LAND PRO.

Мы занимаемся автоматизацией бизнес-процессов, разработкой и интеграцией IT-систем. Помогаем компаниям выстраивать эффективные процессы и внедрять технологические решения, которые упрощают работу бизнеса.

Dm5dF J8rZX JAqmsM2H — 2jk, АН Этажи, LATOKEN, AESSEAL, Naumen и NG64nc.

Сейчас мы ищем системного аналитика для участия в проекте на фултайме продолжительностью ориентировочно 3 месяца. По результатам сотрудничества рассматриваем возможность продолжить работу на постоянной основе.

Какие есть задачи:

• Работа с документацией различных сервисов и стандартизированных протоколов. Проверка методов, описанных в документации, с помощью Postman;

• Формализация системных требований в форматах USECASE и BPMN 2.0;

• Построение и описание модели данных совместно с тех. лидом. Составление промптов для LLM;

• Сбор системных требований от заказчика и команды. Ревью документации, написанной командой. Коммуникация с PM, Dev;

• Доработка стандартов ведения документации, применяемых в компании. Участие в развитии центра компетенции системной аналитики.

Что для нас важно:

• Техническая база: REST, SOAP, Usecases, BPMN 2.0, Postman, Swagger. Дополнительно: ELK/Grafana, LLM (GPT). Классика: Jira, Confluence.

• Уверенный тайм-менеджмент. Способность самостоятельно принимать решения, автономность в работе.

• Высокие коммуникативные навыки. Умение экологично общаться и работать в команде.

Что мы предлагаем:

• Фиксированный доход. Стабильные выплаты два раза в месяц без неприятных сюрпризов. Оформление по договору с самозанятым или ИП, % компенсируем.

• Полностью удаленную работу. Можно работать из любой точки мира, география неважна :)

• График 5/2 с 10:00 до 19:00 по мск. Мы придерживаемся Work-life balance.

• Амбициозные и интересные проекты, которые неминуемо влекут быстрый профессиональный рост.

• Адекватного системного руководителя, который ценит и поощряет эффективных сотрудников.

• Работу в дружелюбной команде профессиональных ребят с высоким уровнем экспертизы.

• Отличную среду для обмена знаниями с коллегами.

Как проходит отбор:

• Первичное интервью — короткое знакомство на 20 мин, обсуждение опыта, ожиданий и условий сотрудничества.

• Небольшое тестовое задание — практический кейс по системной аналитике, который поможет нам оценить подход к решению задач и работе с тех документацией.

• Финальное тех интервью — обсуждение результатов тестового и деталей проекта.

Если ты ищешь интересные проекты, классную профессиональную команду и дружишь с дедлайнами — откликайся на вакансию!

В сопроводительном письме ответь, пожалуйста, на 2 вопроса:

1) Есть ли у тебя опыт работы системным аналитиком в backend-разработке?

2) Как скоро готов(а) приступить к работе?