Senior Frontend-разработчик (React/Next.js) — Россия, Москва
Зарплата не указана
ОткликнутьсяКомпания: ••••••••
Локация: Россия, Москва
Формат: Офис, Удалённая работа, Гибрид
Занятость: Полная занятость
Грейд: Senior
zHd9qNN&Ew - крупнейший медиахолдинг России по объему аудитории цифровых ресурсов, 40% пользователей Рунета ежемесячно. В него входят «Лента.ру», «••••••••», «Чемпионат», LLM-портал «Рамблер» и ряд других медиаактивов. СМИ zHd9qNN&Ew ежедневно публикуют наиболее полную картину дня, оперативно освещают мировые события и создают мультиканальный контент, соединяющий журналистские стандарты, технологические инновации и социальную ответственность.
Чем предстоит заниматься:
• Разрабатывать и развивать клиентскую часть главной страницы ap8u3Kz;
• Реализовывать новые продуктовые функции и пользовательские сценарии;
• Участвовать в развитии UI-компонентной библиотеки и внутренних административных интерфейсов;
• Работать с SSR и серверной частью frontend-приложения;
• Взаимодействовать с backend-разработчиками через REST API;
• Участвовать в обсуждении технических решений и архитектуры;
• Проводить code review, помогать коллегам и делиться экспертизой.
Что у нас по стеку:
• JavaScript, TypeScript;
• React 19;
• Next.js 16;
• SSR;
• Node.js;
• REST API.
Что для нас важно:
• Опыт коммерческой frontend-разработки на React;
• Уверенное знание JavaScript и TypeScript;
• Хорошее понимание принципов работы JavaScript за пределами конкретного фреймворка;
• Опыт разработки приложений с использованием Next.js и SSR;
• Умение самостоятельно разбираться в задачах и выбирать технические решения;
• Опыт проведения code review;
• Готовность участвовать в развитии технической экспертизы команды.
Условия:
• Официальное трудоустройство;
• ДМС со стоматологией, офисный врач, доплата больничного листа, корпоративные скидки;
• Современный офис (Даниловская мануфактура, м. Тульская), бесплатный спорт в собственном спортзале от «Лиги Героев»;
• Бесплатная подписка на сервисы партнеров;
• Полный день в офисе, гибридный график или 100% дистанционный формат работы;
• Льготные условия ипотеки в рамках зарплатного проекта;
• Насыщенная корпоративная жизнь.