Младший системный администратор — Россия, Москва — HH — 139256903
Зарплата не указана
ОткликнутьсяyrFCu – системный интегратор полного цикла. Мы являемся аккредитованной ИТ компанией.
Мы проектируем, монтируем а так же оказываем сервисную поддержку инженерных систем и ИТ-решений (в основном офисные, диспетчерские, серверные помещения; единые центры управления; ЦОДы; критичную для бизнеса ИТ-инфраструктуру и т. д.). Так же мы развиваем разработку собственных продуктов компании.
Сейчас мы в поиске младшего системного администратора (специалиста технической поддержки), который вместе с командой будет заниматься поддержкой и развитием внутренней инфраструктуры компании.
Основные задачи:
• Поддержка рабочих мест пользователей;
• Эксплуатация серверной программной инфраструктуры офиса, лабораторных и тестовых сред;
• Развитие компетенций компании в рамках специализации (пилоты и обучение).
Наши ожидания:
• Опыт работы в аналогичной должности от 1 года;
• Уверенные знания сети (nat, vlan, vpn), обязательное понимание принципов работы протоколов (fc, iscsi, ssh, dns, ldap, https, snmp, dhcp, ntp, smtp);
• Навыки обслуживания серверных ОС Windows Server и Linux;
• Опыт эксплуатации Active Directory и инфраструктурных служб (dns, dhcp, dfs, ca, wds);
• Практика обслуживания виртуализации VmWare/KVM;
• Опыт обслуживания Zabbix и Veeam;
• Будет плюсом понимание концепта Docker, практика эксплуатации сервисов в Docker и использования инструментов IaC (Ansible, Python);
• Будет плюсом опыт работы опыт работы с системами-сервис деска и ведения документации в Вики.
Мы предлагаем:
• Оформление по бессрочному трудовому договору с полным соблюдением ТК РФ;
• Фиксированная ЗП (окончательная сумма согласуется с руководителем и зависит от опыта конкретного специалиста);
• Пятидневная рабочая неделя, с гибким началом рабочего дня (с 9:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00);
• ДМС через 3 месяца работы;
• Профессиональное обучение за счет компании;
• Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
• Система дополнительной мотивации по результатам достижения годовых целей;
• Возможность расти и развиваться в стенах компании;
• Дружный, молодой и профессиональный коллектив, где ценят хорошую работу;
• Приятная атмосфера в офисе, дизайнерский ремонт и отсутствие дресс-кода.