HR IT Product Manager (менеджер цифровых продуктов HR) — Россия, Москва
Зарплата не указана
ОткликнутьсяКомпания: ••••••••
Локация: Россия, Москва
Формат: Офис, Гибрид
Занятость: Полная занятость
Грейд: не определён
Мы ищем менеджера продукта (Product Manager) для развития цифровых HR-продуктов и сервисов внутренних пользователей компании T9vb25H. Зона ответственности включает портфель HR-решений: внутренние HR-сервисы (HR Portal, 1С:ЗУП), а также внешние системы (Potok, HR Link, SmartWay и др.), которые формируют единый цифровой контур работы сотрудников компании.
Чем предстоит заниматься:
• Формировать и реализовывать стратегию развития HR-цифровых продуктов как единой B2E-экосистемы
• Управлять портфелем HR-продуктов: in-house решения и SaaS
• Определять приоритеты и принимать решения по функционалу продуктов
• Формировать продуктовые и бизнес-требования, совместно с ИТ-командами определять требования к интерфейсам, интеграциям, данным и архитектуре решений
• Проектировать сквозные пользовательские сценарии сотрудников
• Отвечать за достижение продуктовых результатов: востребованность решений, качество пользовательского опыта, эффективность HR-процессов и экономический эффект
• Выстраивать метрики и KPI продуктов, исходя из данных и приоритетов бизнеса;
• Проводить валидацию решений: пилоты, A/B-тесты, пользовательские исследования, сбор фидбека
• Выявлять потребности HR-функции и сотрудников, согласовывать приоритеты со стейкхолдерами
• Формировать продуктовую дорожную карту и совместно с ИТ-командами планировать выход изменений
Вам потребуется: • Опыт управления сложными цифровыми продуктами от 3 лет в сфере управления персоналом (подбор персонала, компенсации и льготы, КДП, обучение, внутренняя корп. культура и др.)
• Хорошее понимание HR процессов в крупных компаниях
• Умение работать с техническими требованиями и API-спецификациями, обсуждать архитектурные решения с ИТ-командами
• Умение писать структурированные PRD и постановки задач
• Опыт работы с enterprise-системами / HRTech /
Мы предлагаем:
• Профессиональное развитие в крупном Медицинском Холдинге
• Трудоустройство с первого рабочего дня по ТК РФ в дочернюю аккредитованную ИТ-компанию
• График работы: 5/2, гибридный формат работы
• Место работы: г. Москва, ул. Киевская 7 к 2
• Здоровье и поддержка: полис ДМС с телемедициной, консультациями узких специалистов и психотерапевта. Корпоративные скидки до 50% на все виды медицинских услуг для вас и ваших близких
• + 3 дня оплачиваемых выходных
• Подарок на День рождения и для детей к Новому году и Дню знаний
• Внутреннее и внешнее обучение, семинары, тренинги
• Корпоративные скидки и эксклюзивные специальные предложения от 800+ партнеров (товары, обучение, спорт, здоровье, рестораны, отдых)
• Вознаграждение за рекомендацию друзей в команду FsRuYBv
Предлагаем насыщенную жизнь в компании! Проводим корпоративные и спортивные мероприятия, профессиональные соревнования, конкурсы для сотрудников и членов семьи. В компании у каждого сотрудника имеется возможность для профессионального и карьерного роста.