Разработчик Битрикс (Backend) Senior / Team Lead — Россия, Москва

АПТЕКИ dBhm №1» — динамично растущая аптечная сеть с мая 2018 года. Входим в число крупнейших аптечных сетей России и топ-брендов отрасли по данным РБК, DSM Group и Vademecum.

Обязанности:

• Разработка и поддержка интернет-магазина на платформе 1С-Битрикс

• Проектирование и разработка баз данных, включая оптимизацию производительности

• Интеграции с внешними сервисами

• Участие в проектировании и реализации архитектуры программного обеспечения

• Ревью кода, менторство и техническое руководство командой разработчиков

• Обсуждение и согласование технических решений с заказчиками

• Обеспечение высокого качества кода и соблюдение лучших практик разработки

Требования:

• Опыт работы от 4 лет, включая опыт на позиции Senior;

• Глубокие знания Bitrix Framework, BX-библиотеки, D7, PHP;

• Опыт работы с JavaScript, HTML, CSS на уровне понимания структуры компонентов и взаимодействия с бэкендом (разработкой фронтенда занимается отдельный специалист);

• Знание REST API, SOAP;

• Понимание и применение принципов SOLID и ООП;

• Навыки работы с инструментами автоматизации (Webpack, Gulp, Grunt);

• Знание современных технологий (PWA, Service Workers, WebAssembly);

• Способность анализировать, рефакторить и оптимизировать чужой код;

• Навыки управления командой, включая планирование задач и контроль за их выполнением.

Будет плюсом:

• Опыт разработки высоконагруженных систем;

• Навыки работы с CI/CD, контейнеризацией (Docker);

• Понимание принципов безопасной разработки и защиты данных;

• Знание серверной архитектуры, включая MySQL и другие системы управления базами данных (PostgreSQL, NoSQL-хранилища) для эффективной постановки задач DevOps-инженерам и контроля их выполнения.

Дополнительные возможности:

Перспектива карьерного роста: если кандидат проявит себя как сильный Senior с навыками управления командой и взаимодействия с бизнесом, у него будет возможность занять позицию Team Lead.

Условия:

• Интересные проекты и профессиональное развитие;

• Возможности внешнего обучения;

• Позитивная и здоровая атмосфера в коллективе;

• Корпоративные спортивные активности (волейбол);

• Конкурентная заработная плата (уровень обсуждается с успешным кандидатом на собеседовании).