Ведущий маркетолог — Россия, Одинцово (Московская область)

T5 «QCt6HW» приглашает в свою команду активного и результативного Маркетолога!

Мы с 2004 производим лакокрасочных материалов (ЛКМ). Мы выпускаем качественные краски, лаки и защитные покрытия для строительных и промышленных задач и поставляем продукцию по всей России. У нас собственная научно-исследовательская лаборатория, современный завод и амбициозные планы по расширению присутствия бренда в b2b-сегменте, на маркетплейсах и в ритейле.

Чем предстоит заниматься:

• Продвижение бренда и продуктовых линеек: разработка и запуск маркетинговых кампаний для ЛКМ и полиуретанов.

• Развитие b2b-маркетинга: создание презентаций и каталогов для дилеров, строительных компаний и оптовых покупателей.

• Управление e-commerce направлением: контроль и оптимизация продвижения продукции на маркетплейсах (zq5Z, ВсеИнструменты и др.).

• Управление рекламными кампаниями: запуск, оптимизация и анализ эффективности (Target, Context, SEO, SMM).

• Аналитика: мониторинг ключевых метрик (ROI, CPA, CPL, LTV), анализ конкурентной среды и поведения целевой аудитории.

Что мы ждем от кандидата:

• Опыт работы маркетологом от 2 лет (опыт продвижения в сфере строительных материалов, ЛКМ, b2b-производства или e-commerce будет преимуществом).

• Уверенные навыки digital-маркетинга: практический опыт работы с Q7zqa8.pW7KBu, веб-аналитикой и инструментами продвижения на маркетплейсах.

• Умение работать в режиме многозадачности, инициативность и креативное мышление.

• Понимание специфики b2b-продаж и путей привлечения оптовых клиентов.

• Инициативность, способность самостоятельно вести проекты от идеи до анализа результатов.

Что мы предлагаем:

• Стабильность и надежность: работа в крупной производственной компании с безупречной 20-летней репутацией на рынке.

• Достойный доход: обсуждается индивидуально с успешным кандидатом (фиксированный оклад + бонусы за выполнение KPI).

• График работы Пятидневная рабочая неделя пн-пт c 9.00 - ••••••••или 10.00-19.00, пятница до 17.00 (обсуждается: офис или гибрид).

• Забота о здоровье и спорте: полис ДМС со стоматологией и компенсация абонемента в фитнес-клуб для сотрудников.

• Возможности для роста: оплата профильного обучения, курсов и участия в конференциях.

• Скидки на продукцию компании для сотрудников.

• Профессиональная команда: возможность работать в синергии с собственной лабораторией и экспертами рынка.

•